Prestación por nacimiento y cuidado de menor en desempleo o cambio de empresa

Fecha última actualización: 08 de marzo 2023

¿Si estoy en desempleo o he cambiado de empresa, aún puedo recibir la prestación por nacimiento y cuidado de menor? Por ejemplo, si tuve un hijo mientras trabajaba en una empresa y luego me quedé sin trabajo o cambié de empleador, ¿seguiré teniendo derecho a la prestación y cuál sería la cuantía diaria que recibiría?

Respuesta a la consulta

Sí, podrá tener derecho a la prestación aunque al inicio del nuevo periodo de descanso ya no se esté trabajando, esté en desempleo o haya cambiado de empresa.

En estos casos, la cuantía diaria que percibirá por la prestación será la misma que se hubiese fijado para el periodo inicial.

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